Didier Lamouche quitte Bull en empochant 2,1 millions d’euros
Didier Lamouche, Pdg de Bull depuis début 2005, quitte son poste avec une belle indemnité de 2,1 millions d’euros, soit une fois et demi le résultat net 2009 de son groupe. Réunie la semaine dernière,...
View ArticleLes appels à la grève se multiplient dans le secteur IT
Fait nouveau dans notre industrie, devant le rabotage constant et systématique de leurs avantages sociaux, les salariés du secteur des technologies de l’information et de la communication ont de plus...
View ArticleExaspération des employés de HP, exigences salariales démesurées : les vraies...
Les circonstances rocambolesques du départ de Mark Hurd, l'ex-Pdg de HP, continuent de poser questions. D'autant que le bilan de ce dernier et ses pratiques managériales et salariales suscitent bien...
View ArticleSalaires 2009 : les jeunes se sortent mieux de la crise que les profils plus...
L’Apec livre une édition 2009 de son étude sur les salaires des cadres contrastée pour les salariés des SSII. Si le salaire moyen n’a pas bougé et reste toujours inférieur à la moyenne des autres...
View ArticleMark Hurd soigne sa rémunération chez Oracle
Mark Hurd, l’ex-Pdg de HP démis par son conseil d’administration et parti remplacer Charles Phillips chez Oracle, sera moins bien payé chez son nouvel employeur. Tout en restant à l’abri du besoin....
View ArticleFin des poursuites contre Hurd : HP et Oracle reviennent au « business as...
Un Mark Hurd ne saurait à lui seul troubler l'idylle entre Oracle et HP. A deux doigts du clash début septembre, suite à la plainte de HP contre son ex-Pdg parti chez Oracle, les deux sociétés viennent...
View ArticleGoogle augmente ses employés de 10 %… et ses dirigeants de 30 %
Peur de la fuite des cerveaux ? En tout cas, Google procède à une réévaluation globale des salaires. Les salariés n'ont pas à s'en plaindre. Certains dirigeants encore moins. Cet article Google...
View ArticleCroissance de 14% pour HP France mais salaires toujours bloqués
HP France achève son exercice fiscal sur une croissance de 14% de son chiffre d’affaires mais les salariés devront se contenter d’une augmentation moyenne de 0,47%, soit environ 20 € par personne par...
View ArticleLa récession de 2009 a laissé des traces sur les salaires IT aux Etats-Unis
La récession de 2009 aura laissé des traces, y compris chez ceux qui ont sauvegardé leur emploi aux Etats-Unis. Selon le rapport annuel de TechAmerica repris par notre confrère Infoworld, les salaires...
View ArticlePrivés d’augmentation, les salariés HP France voient leur participation...
À défaut d’augmentation de salaire, les collaborateurs de HP France vont avoir droit à une belle compensation grâce à la participation et, pour certains, à la prime de dépassement forfait jour....
View ArticleSSII et pouvoir d’achat : l’imbroglio subsiste autour des heures supp’...
Les petits arrangements des SSII avec la loi Tepa de 2008 donnent du grain à moudre aux partenaires sociaux. De quoi pimenter les négociations salariales. Cet article SSII et pouvoir d’achat :...
View ArticleSalaires IT : après le statu quo, une légère hausse possible et ciblée en 2012
Sauf exceptions, et en dépit d'une reprise de l'embauche et du turnover, les salaires des informaticiens n'ont guère progressé en 2011. Entre autres suivis barométriques, celui des salaires de...
View ArticleCréer du sens pour animer et fidéliser ses équipes
Il est primordial pour toute entreprise de donner du sens aux projets de la structure et aux missions des salariés. C’est un gage d’épanouissement professionnel qui aura un fort impact sur leur...
View ArticleBig Data et métiers du décisionnel : ça commence à payer
A l'heure d'une relative stagnation des salaires IT, la cote des « pro » du décisionnel s'affiche à la hausse. Effet de mode autour du big data ? Ou début d'une certaine structuration de cette filière?...
View ArticleLes salaires restent bas dans les SSII indiennes
«Les entreprises indiennes sont parmi les 10 plus mauvais employeurs – en matière de salaires – dans le secteur IT », commentent crûment nos confrères de l’Economic Times of India. Ils s’appuient pour...
View ArticleSalaires du secteur IT : un peu plus que l’inflation ou pas ?
Entre la hausse de +0,6% du salaire median en informatique constatée pour 2012 par Expectra, l'enveloppe globale d'augmentation (+2,4%) légèrement au dessus de l'inflation (+1,9%) évoquée par Aon...
View ArticleIndustrie du jeu video : un sursaut sur fond de référentiel métiers
Après la forte réduction de voilure des années 2000, les « pro » du jeu video entendent souligner le retour à la croissance avec une image de secteur mature. Outils d'aide à la gestion des compétences...
View ArticleSalaires 2012-2013 des informaticiens: la stagnation… sauf exceptions
Sur un marché de l'embauche IT qui reste animé, nonobstant la conjoncture, les exceptions au serrage de vis budgétaire ne manquent pas. Comme en témoigne l'étude annuelle du cabinet Hays. Cet article...
View ArticlePayés en actions : une pratique fréquente en SSII, mais insuffisamment...
Intégrée au package salarial, la rémunération en actions s'étend bien au delà de la sphère des seuls dirigeants. L'état des lieux dressé par une étude KPMG/Essec sur un panel d'ESN (ex-SSII) cotées...
View ArticleEmploi des cadres : une note d’optimisme … pour l’an prochain
Serait-ce la pause estivale qui glisse du bleu dans la météo de l'emploi ? Pour les prévisionnistes de l'Apec, le marché de l'emploi cadre pourrait renouer avec la croissance – encore faible – en 2014,...
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